An der Universität Bielefeld ist
folgende freie bzw. frei
werdende Stelle zu besetzen:
| 1. Bezeichnung der Stelle |
Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter
Drittmittel
(tech1037)
| 2. Fakultät/Einrichtung bzw. Dezernat/Abteilung |
Dezernat Forschungsförderung & Transfer
3. Aufgabenbeschreibung (Kurzfassung) und zeitl.
Anteil an
der Arbeitszeit in %
|
Die Aufgaben umfassen Angelegenheiten der Forschungsförderung,
insbesondere der Projektförderung aus Drittmitteln:
- Unterstützung bei der Erstellung von Projektanträgen nationaler
und internationaler Forschungsförderungsprogramme (20%)
- Bearbeitung von Projektanträgen (10%)
- Prüfung und Abwicklung von Projektbewilligungen nationaler und
internationaler Forschungsförderungsprogramme (25%)
- Entgegennahme und Prüfung von FuE-Verträgen (5%)
- Einrichtung von Projektelementen in SAP (10%)
- Erstellung und Prüfung von Verwendungsnachweisen (20%)
- Vorbereitung und Begleitung von Rechnungsprüfungen
einschließlich von EU-Audits (5%)
- Abschluss von Werkverträgen (5%)
4. Anforderungsprofil
4a. Notwendige Qualifikationen, Kenntnisse und Kompetenzen
|
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, eine
erfolgeiche Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen
Verwaltungsdienst oder vergleichbare Ausbildung
- Haushaltsrechtliche Kenntnisse (kamerales und wenn möglich
kaufmännisches Rechnungswesen)
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Sicherer Umgang mit Bürokommunikationssoftware (MS Office -
insbesondere Tabellenkalkulation)
- Gute englische Sprachkenntnisse
4b. Wünschenswerte Qualifikationen, Kenntnisse und
Kompetenzen
|
- Erfahrungen mit SAP-COPS
- Erfahrung in der Hochschulverwaltung
- Gute Kommunikationsfähigkeit
- Fähigkeit zu strukturiertem, sorgfältigem und lösungsorientiertem
Arbeiten
- Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Kostenbewusstsein
- Freude am Umgang mit Zahlen
5. Tarifliche Eingruppierung/beamtenrechtliche
Besoldung
|
A 9 / A 10 oder TV-L E 9
Da
eine Beamtenstelle zur Verfügung steht, ist eine Verbeamtung bei
Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen möglich.
| 6. Geplanter Einstellungstermin bzw.
Beschäftigungszeitraum |
zum 01. April 2013
| 7. Bei Befristung Angabe des Grundes |
Bei der o.g. Stelle steht folgender
Beschäftigungsumfang zur Verfügung:
An der Universität Bielefeld werden
Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter
Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende
dienstliche Gründe entgegenstehen.
9a. Bewerbungsanschrift (Kennziffer s. o.)
|
Universität Bielefeld
Der
Kanzler
Postfach 100 131
33501 Bielefeld
Bitte verzichten Sie auf
Bewerbungsmappen und reichen Sie ausschließlich Fotokopien ein, da die
Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet
werden.
Herrn
RAR Axel Wohlgemuth, Abt.-Leiter FFT.1
Telefon (05 21) 1 06-25 68 oder
axel.wohlgemuth@uni-bielefeld.de
05. April 2013
| Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen
gleichgestellter behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. |
| Die Universität
Bielefeld
ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und
als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über
Bewerbungen von Frauen. Dies gilt in besonderem
Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk.
Sie
behandelt Bewerbungen in Übereinstimmung mit dem
Landesgleichstellungsgesetz. |
