wieder zu besetzen.
Die neue Stelleninhaberin bzw. der neue Stelleninhaber soll in den
bezeichneten Rechtsgebieten ausgewiesen sein und diese Fächer in
Forschung und Lehre gleichrangig vertreten. Es wird die Bereitschaft
erwartet, gemeinsame Forschungsprojekte zu entwickeln und sich daran
sowie an fächerübergreifenden Kooperationen zu beteiligen. In der Lehre
ist neben der Mitwirkung an Lehrveranstaltungen im Grund- und
Hauptstudium insbesondere eine aktive Mitarbeit im Schwerpunktbereich
"Kriminalwissenschaften" vorgesehen.
Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium,
Promotion, zusätzliche wissenschaftliche Leistungen, die ausschließlich
und umfassend im Berufungsverfahren bewertet werden, sowie pädagogische
Eignung.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung
mehrfach ausgezeichnet und als familiengerechte Hochschule
zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt in
besonderem Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und
Handwerk. Sie behandelt Bewerbungen in Übereinstimmung mit dem
Landesgleichstellungsgesetz.
Bewerbungen mit Lebenslauf, Schriftenverzeichnis und Aufstellung über bisher gehaltene Lehrveranstaltungen sind bis zum 25. April 2013 zu richten an:
Universität Bielefeld
Dekan der Fakultät für Rechtswissenschaft
Postfach 10 01 31
33501 Bielefeld
