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Unser Angebot

Sichern Sie sich schon jetzt Ihren Fachkräftebedarf von morgen! Bei der Auswahl von zukünftigen Auszubildenden ist vor allem die Passung zwischen Unternehmen und Auszubildenden wichtig. Wir helfen Ihnen dabei, den „richtigen“ Auszubildenden zu finden – effizient und kostenfrei!

 

Bauen Sie auf den Erfolgsfaktor Mensch!

Wir unterstützen Sie bei Ihrer Personalauswahl von zukünftigen Auszubildenden und optimieren Ihren Prozess durch evidenzbasiertes Handeln. Evidenzbasiertes Handeln bedeutet für uns, die Personalauswahl in Ihrem Unternehmen auf der Grundlage aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse zu optimieren. Individuell zugeschnitten auf Ihr Unternehmen, Ihre Anforderungen und Ihre Wünsche entwickeln wir Ihre Personalauswahlprozedur auf Grundlage der jeweiligen beruflichen Anforderungen weiter. Repräsentative Arbeitsproben oder psychologische Testverfahren stellen dabei mögliche Lösungen dar – ebenso entwickeln wir für Sie beispielsweise verschiedene Eignungstests oder auch Einstellungsinterviews. Dabei bauen wir auf Ihren jetzigen Personal- auswahlverfahren auf und optimieren bzw. ergänzen diese gegebenenfalls.

 

Sichern Sie sich schon jetzt Ihre Fachkräfte von morgen!

Wir stehen Ihnen bei der Auswahl Ihrer künftigen Auszubildenden zur Seite – sowohl beim Einsatz der eignungsdiagnostischen Verfahren als auch bei der Interpretation der Ergebnisse. Damit Sie auch in Zukunft professionelle Personalauswahl betreiben können, bieten wir Ihnen Trainings beispielsweise zur Durchführung von Interviews an.


 

Die TeStation® : Maschinenbau live erleben!

Neben dem umfassenden Angebot für Sie, bieten wir auch für Jugendliche ein Angebot, von dem nicht nur die Jugendlichen selber sondern auch Sie profitieren – die TeStation.
Was bietet die TeStation® den Jugendlichen?
In der TeStation® bieten wir Jugendlichen die Möglichkeit, Ausbildungsberufe der Maschinenbaubranche praktisch kennenzulernen und ihre Kompetenzen messen zu lassen. Aufbauend auf Anforderungsanalysen entwickeln wir für ausgewählte Berufe der Maschinenbaubranche Arbeitsproben, die die Jugendlichen unverbindlich ausprobieren können – z.B. im Rahmen eines Schulausfluges. Nach dem Durchlaufen der TeStation® erhalten die Jugendlichen ein Zertifikat, in dem ihre Leistungen in der TeStation® dargestellt werden. Dieses Zertifikat können sie den Bewerbungen beilegen, so dass Sie und Ihr Unternehmen schon einen ersten, objektiven Eindruck von den Fähigkeiten und Talenten des Bewerbers erhalten. Zusätzlich zu den Arbeitsproben sind Testterminals geplant. An diesen Testterminals können die Jugendliche zum Beispiel Berufsinteressentests ausfüllen. Diese Tests werden von uns ausgewertet und zurückgemeldet.

 

Was haben Sie von der TeStation®?

Durch die TeStation® profitieren auch Sie auf ganz unterschiedliche Weise. Zum einen werden diejenigen Bewerber, die im Vorfeld die TeStation® durchlaufen haben, besser über die verschiedenen Ausbildungsberufe und Inhalte informiert sein und sich bewusster für diesen Ausbildungsberuf entscheiden. Durch das in der TeStation® erhaltene Zertifikat können Sie zudem einen ersten, objektiven Eindruck von den Fähigkeiten und Talenten des Bewerbers erhalten. Durch die TeStation® können insgesamt mehr Jugendliche auf die Möglichkeiten in der Maschinenbaubranche aufmerksam gemacht werden. So können talentierte Jugendliche für eine Ausbildung im Maschinenbau gewonnen werden, denen die Möglichkeiten vorher unbekannt waren und eine andere Ausbildung vorgezogen hätten. Damit können Sie auf eine größere Auswahl geeigneter Bewerber zurückgreifen. Zum anderen haben Sie die Gelegenheit über die TeStation® mehr Jugendliche auf Ihr Unternehmen und Ihre Ausbildungsmöglichkeiten aufmerksam zu machen und sie für sich und Ihr Unternehmen zu begeistern.

 

Präsentieren Sie sich und Ihr Unternehmen zum

Beispiel mit einer Arbeitsprobe in der TeStation®!



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